济南市卫生类事业单位!招聘206人!

信息来源:就业指导中心   浏览次数:10  时间:2026-05-25 点击数:

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公告详情

一、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(三)具有良好的品行;

(四)具有岗位所需的专业或技能条件;

(五)具有适应岗位要求的身体条件和心理素质;

  (六)应聘高级岗位的人员年龄在50周岁以下(1975年4月以后出生),应聘正高级岗位人员年龄经招聘单位主管部门同意可适当放宽;

  (七)普通高校应届毕业生应聘,须在2026年12月31日前取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书、住院医师规范化培训合格证书、执业医师资格证书等;其他人员应聘,须在2026年4月前取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书、住院医师规范化培训合格证书、执业医师资格证书等;

(八)具备招聘岗位所需的其他资格条件。

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二、报名时间

  此次公开招聘为长期招聘,采取“长期报名,招满即止”的方式,自简章发布之日起开始报名,根据岗位报名情况,适时启动考试、考察、体检程序,岗位招满即止,未招满的岗位报名有效期至2026年11月30日。

三、招募程序

  考试采取面试的方式进行,主要测评应聘人员综合素质、科研水平、专业知识和工作能力等方面。面试通过答辩的方式进行。每组面试考官不少于7人,由熟悉相关专业知识、具有面试实践经验的人员担任。面试成绩按百分制计算,设面试合格分数线80分。达到面试合格分数线,方可列为考察体检范围人选。面试成绩即为考试总成绩,根据考试总成绩,由高分到低分按1:2的比例,确定进入考察体检范围人选,并等额组织考察体检。同一招聘岗位应聘人员总成绩并列的,重新组织面试。面试等具体事宜另行通知,请应聘人员保持通讯畅通。